بعضی از نظريه‌پردازان آمريكايي برخلاف اروپاییان ، بر تمايز امر مديريت و رهبري پاي مي‌فشارند. علیرغم تفاوت ديدگاهها در مورد تعريف رهبري بنا بر باوري عام مي توان به طور کلی گفت: رهبری ، توانایی نفوذ در ديگران و جهت دادن آنها در جهت نیل به اهداف است.
بيشتر صاحب نظران ، قدرت رهبري را برآمده از مهارت هایی مي دانندکه خاستگاهي ذاتی دارند ، هرچند پاره‌ای دیگر آن را اکتسابی مي دانند و عده اي نيز راه ميانه را رفته اند و پاي عوامل محيطي و اقتضايي را پيش كشيده اند. ما بر هر باوري كه باشيم، بايد بپذيريم كه رهبري مظروفي منعطف است كه تابع ظرف فرهنگ است. فرهنگي كه رهبري در آن اتفاق مي افتد و رهبران در آن مي بالند.
با دانلود فایل زیر با کتاب آشنا شوید
